Curriculum Ricevuti
Selezione del personale intelligente, dalla ricezione alla profilazione.
Cosa Fa
Il modulo Curriculum Ricevuti trasforma il processo di selezione del personale. Archivia, organizza e rende interrogabili tutti i CV ricevuti, eliminando la gestione caotica via email o cartelle condivise.
Ma non si ferma qui: integra uno strumento di analisi comportamentale basato su un questionario dedicato, da cui vengono elaborati l'enneagramma e i biotipi ippocratici dei candidati. Questo offre un primo livello di profilazione psicologica e attitudinale che supporta la pre-valutazione in modo oggettivo e strutturato.
Per Chi è Pensato
HR manager e responsabili del personale
Imprenditori di PMI che gestiscono direttamente le selezioni
Recruiter interni che vogliono strumenti di valutazione più avanzati
Funzionalità Principali
Archivio CV digitale
Tutti i curriculum in un unico punto, ricercabili per competenze, ruolo, data e altri criteri.
Ricerca intelligente
Interroga l'archivio con filtri avanzati per trovare il candidato giusto in pochi secondi.
Questionario comportamentale
Somministrazione di un test dedicato ai candidati per la profilazione attitudinale.
Enneagramma
Elaborazione del profilo di personalità del candidato basato sull'enneagramma.
Biotipi ippocratici
Analisi del biotipo per comprendere le predisposizioni comportamentali del candidato.
Benefici Chiave
Processo di selezione più veloce e organizzato
Valutazione oggettiva dei candidati con strumenti di profilazione
Archivio consultabile per future ricerche senza ripartire da zero
Riduzione del rischio di assunzioni non adatte al ruolo o al team
Integrazioni
Questo modulo si integra con gli altri moduli della piattaforma per offrirti un ecosistema completo.
Esempio Pratico
“L'HR manager cerca un profilo tecnico-commerciale. Interroga l'archivio CV per competenze e trova 8 candidati. Di questi, 5 hanno completato il questionario comportamentale: l'enneagramma evidenzia 2 candidati con profili particolarmente adatti a un ruolo di relazione con il cliente. Vengono convocati per un colloquio con una base di valutazione già strutturata.”
Vuoi Vedere Curriculum Ricevuti in Azione?
Prenota una demo gratuita di 30 minuti e scopri come questo modulo può trasformare il tuo modo di lavorare.
Prenota una Demo Gratuita→Gratuita e senza impegno. 30 minuti per cambiare la tua azienda.